本报讯（岳勇?张宽）近年来，贵州省遵义市播州区着力破解村级党组织“前无领军”和“后继乏人”问题，探索实施“四进帮带”，深入推进村级领军人才和后备力量“双培养”工程。

该区按照选准一个人、带好一支队、振兴一个村“三个一”工作思路，建立进党校提升思想政治素质、进机关提升政策理论水平、进企业提升经营管理能力、进农家提升群众工作本领”四进帮带机制，通过拓宽渠道“优选”、规范程序“帮带”和制定标准“严管”，并以“专家讲座+领题调研+模拟演练+实践锻炼+座谈交流+学习测试”的方式，逐步完善选育用管带“五位一体”全链条培育体系，培养产业、创业、就业“三业”型村级领军人才26名，充实村级组织后备力量1203人。

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